Innenpolitik Erst heimische Arbeitskräte qualifizieren

@ cecile:

Du hast mich falsch verstanden!!

Da muss ich wohl deutlicher werden:

Ich als Inder wollte nicht in einem Land leben, wo ich mich um Leib und Leben sorgen müsste, weil ein paar hirnlose Idioten Jagd auf mich machen würden wegen meiner Hautfarbe.

Alles klar jetzt?
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eko

Na, eco, denkst du wirklich, dass es diese speziellen "hirnlose Idioten" nur in Deutschland gibt?

Dann schau dich doch mal um in anderen "weissen" Ländern!
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luchsi35

Jahrzehnte lang wurde die Ausbildung in Europa sträflich vernachlässigt. Nun rächt sich das: Einerseits wollen die Unternehmer lawinenartig die fehlenden Spezialisten aus Asien holen; anderseits lungern weiterhin unsere fähigsten Jungen, denen keine Lehrstelle gegeben wurde, entweder auf der Srtasse herum oder, falls sie eine Arbeitsstelle haben, sind sie unterfordert.

Und nun komme bitte keiner und sage: "He, diese Jungen sollen sich doch gefälligst um eine Lehrstelle selber bekümmern!". Die Unternehmer wollen ja weiterhin keine schaffen. Warum? Weil sie mit dem Gedanken spielen: "Wenn die Konjunktur dann wieder einbricht, können wir die Asiaten ja einfach heim schicken!".

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schorsch

Richtig. Und es geht nicht "nur" um die Millionen von hiesigen Arbeitslosen, sondern um das gesamte Volkseinkommen, das ja schliesslich aus der Summe der Arbeitenden minus der Summe der Nichtarbeitenden besteht. Und nach diesem Volkseinkommen (Bruttosozialprodukt) richtet sich der Wohlstand = das Wohl des ganzen Volkes.

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schorsch

Jahrzehnte lang wurde die Ausbildung in Europa sträflich vernachlässigt. Nun rächt sich das: Einerseits wollen die Unternehmer lawinenartig die fehlenden Spezialisten aus Asien holen; anderseits lungern weiterhin unsere fähigsten Jungen, denen keine Lehrstelle gegeben wurde, entweder auf der Srtasse herum oder, falls sie eine Arbeitsstelle haben, sind sie unterfordert.
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Genau so ist es,besser kann man es nicht erklären.

Gruß,Astrid

Natürlich wollen die Arbeitgeber Informatiker aus den asiatischen Raum einstellen.

Informatiker aus den EU sind zu Jahresgehälter von 80.000 Euro
bestimmt zu haben.

Hier bestehen dann auch keine Einstell- und Zuzugs-Schwierigkeiten

Das Hindernis ist nur das Jahresgehalt.

Auf der deutsche Arbeitsmarkt sind bestimmt auch Fachpersonal zu haben, aber nicht zu den gewünschten Konditionen.


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heinzdieter

warum werden nicht fachkräfte mobilisiert, die in frührente geschickt wurden????

man kann von solche leute profitieren.

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eleonore

Die Auswahl des benötigten Personals erfolgt durch den Arbeitgeber, wobei auch hier das Alter, die Qualifikation und das Jahresgehalt eine Rolle spielen.

Leider und somit kommen die älteren Fachkräfte, zurzeit u. U. arbeitslos, nicht in die engere Wahl.

Die Industrie zu zwingen diese Fachleute einzustellen, ist leider nicht möglich.

Durch Druck auf die Regierung will die Industrie ihre Vorstellungen durchsetzen und schaffen dann noch dazu die allbekannten Probleme.
Wenn diese Fachleute nicht mehr benötigt werden, werden sie freigesetzt und fallen dann dem Sozialstaat zur Last.



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heinzdieter

@: "...warum werden nicht fachkräfte mobilisiert, die in frührente geschickt wurden????"

Wer möchte es jenen Pensionierten, die per Schuhspitz in Rente gegangen wurden, verargen, wenn sie nun sagen: "Nun könnt ihr mich mal. Ihr wollt mich ja doch nur bis zu jenem Tag, an dem ich wieder überflüssig sein werde!"

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schorsch

ich glaube auch, das die Industrie, wie zumeist, mit falschen Karten spielt.
Es sind heutzutage nicht die einfachen Menschen die auf hohem Niveau jammern,,es ist die Industrie,,,

Da wird ein Problem vorgegaukelt, vonwegen sie hätten hunderttausende offene Arbeitsstellen,,,ich kann das nicht glauben.
Besonders will mir nicht einleuchten, das diese hochbezahlten Supermänner, diese Spitzenmanager davon über Nacht überrascht wurden. Das sie keine Ahnung hatten das sich ein Wirtschaftsaufschwung anbahnt. Das sie ihre tollen Verträge über Handel und Wandel, über Warenlieferungen, ihre Bestelllisten, ihre Kundenbücher und Aufträge nicht kannten und nun überrascht sind das alles so flutscht und funktioniert und die Produktion so toll läuft ??

Wenns ans kassieren geht dann wissen Die sehr wohl an wen die Prämie geht, wer Anteil am Erfolg hat, wer sooo weitsichtig war und voraussehend,,,

Nee es ist nur ein kleiner Trick unter vielen, die eigne Position gegenüber dem Staat zu verbessern und Forderungen nach billigster und je nach Kassenlage schnell wieder absetzbarer Arbeitskraft zu stellen durchzusetzen.

Wer im Jahr ein Millionengehalt einstreicht der soll doch bitteschön auch dafür ein wenig planen, organisieren Verantwortung übernehmen.

Warum verstecken sie ihre Weitsichtigkeit ihre übernatürlichen außergewöhnlichen Fähigkeiten die sie für solche Gehälter prädestiniert und übergeben solch lapidare Lächerlichkeiten wie Personalbeschaffung -und das bei einem Millionenheer von Arbeitssuchenden und Arbeitswilligen Menschen- an die Politiker, die für einen Hungerlohn (im Vergleich) und ohne jegliche industrieboßähnliche Vorkenntnisse nun DEREN Probleme lösen sollen ??

hugo